勞動部19日辦理「跨國勞動力精進方案暨公平招募」說明會。（林良齊攝） 字級設定：小中大特 我國在台美對等貿易協定（ART）中提及將在協定生效3年後，禁止向製造業與漁撈業移工收取招募及相關費用，勞動部19日辦理「跨國勞動力精進方案暨公平招募」說明會，有業者詢問採用公平招募是否會增加費用？勞動部官員會中坦言，人力招募原本就是企業人力經營成本之一，目前公平招募已從道德規範到強制要求，「會改由雇主負擔費用」，至於費用不會到外傳的19萬元，將委託輔導團持續蒐集相關資訊。
依多個報告指出，移工來台灣之前恐要負擔6000美金（約台幣19萬元）以上，外界擔心一旦公平招募全面落實，雇主恐要全數負擔。
勞動部勞動力發展署跨國勞動力管理組長蘇裕國表示，目前台灣風險最高的強迫勞動指標為「抵債勞務」，移工為了出國工作借錢支付且沒有議價能力，而公平招募為解方，勞動部於今年2月發布強迫勞動參考指引，其中也提及多個強迫勞動案例及QA等。
至於採用公平招募後，雇主要負擔多少？蘇裕國說，目前海外仲介服務費，各來源國規定為1個月費用，但不包括其他如交通費、規費等費用，將與各移工來源國釐清外國仲介費用、行政規則、合理費用等，並讓其透明化，將委託相關團體調查市場行情。
蘇裕國呼籲，希望大家透過直聘減少費用、減輕僱用負擔，勞動部也在協調財政部把雇主支付海外招募費用及其國內仲介服務費納入抵稅範圍內，也預計於年底前啟動輔導團提供公平招募資源，在仲介評鑑標準內導入公平招募等措施。
中小企業總會常務理事鍾淑玲則呼籲，希望政府給予更多資源，並給予緩衝期，協助企業因應。
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