公共事务部执行改革政策 重组三部门与重编合约教师

（金边讯）公共事务部正通过组织系列公务员选拔考试和推进机构职能重组，积极落实公共行政改革，旨在提升政府运作效率与服务质量。

公共事务部部长洪玛尼副总理近日主持部门工作会议，对2026年10月的工作进展进行总结，并为下一阶段的工作指明了方向。

会议报告显示，公共事务部近期在核心工作与改革方面取得多项重要成果。其中包括为司法部及计划部国家统计局组织了官员选拔考试。

在教育领域，该部启动了2026-2027学年中小学合同制教师的公开招聘，同时组织了内部竞聘，以填补金边市政府学校的教师编制缺口，并已完成对候补教师的岗位分配工作。

值得关注的是，上述教师招聘活动正值政府计划推出一项多年期方案的背景下进行。根据该方案，政府拟在2026至2028年间，通过提供专业资格培训和组织选拔，逐步将全国约1万3千名合同教师整合纳入国家公务员正式编制，旨在加强教师队伍的稳定性，提升整体教育质量。

除了官员选拔，该部还持续推进政府机构职能的优化与精简。近期已完成对环境部、卫生部和计划部等三个部级机构，以及贡布、白马、茶胶和西哈努克省地方卫生机构的组织架构与人员普查更新工作。

在部署下一阶段工作时，洪玛尼透露，公共事务部将于11月为中小型企业协调机构组织官员选拔考试。

他肯定了政府部门和机构官员为推动公共行政系统改革所付出的努力，并强调了持续完善行政体系的重要性。